ما أسهل الإدارة لولا أن فيها إدارة الناس..!! كلما سمعت عن مديراً جديداً يتولى منصبه لأول مرة كلما دق قلبي إشفاقا عليه...! واعتصرت نفسي ألما رأفتا بحاله ...!

سيدي المدير الجديد ـ وحتى القديم ـ
يجب عليك من الآن وصاعدا أن تفهم الجميع .. وليس مهما أن يفهمك أحد ..!!
وعليك أن تقدر ظروف الجميع .. وليس من الضروري أن يقدر أحد منهم ظروفك ..!!
وإن لم تفعل فالويل لك كل الويل ..!

سيدي المديرالجديد ـ وحتى القديم ـ
الآن أصبحت بين شقي الرحى!! ولا شئ لك سوى الطحن!!
ألم أقل لك منذ البداية عظم الله أجرك ..؟!
فللجميع الحق أن يغضب وأن يثور ـ حتى في وجهك ـ وأنت الوحيد الذي يجب أن يكظم غيظه.. ويصب الماء ليطفئ نار غضبه .. وإلا تصبح ملوما من الجميع ..!
للجميع الحق أن يبدي تذمرا وتضجرا وأنت الوحيد المطالب بأن تكون دوماً على أهبة الإستعداد دون أن تعبر ولو تلميحا فضلا عن التصريح عن ملل أو كلل ..!

ولا عزاء للمدراء !!!
فقد أختار لك قدرك وظيفة من أصعب الوظائف ..!
ولا أدل على ذلك من أن الأطفال حينما تسأل الواحد منهم ماذا تريد أن تصبح عندما تكبر ؟ منهم من يقول : أريد أن أكون طبيباً ، والآخر يقول : مهندساً ، وهذا ثالث يقول : طياراً ..... الخ
ولكن لا أحد يقول: أريد أن أكون مدير!!!
ولعلها الفطرة في نفوس الأطفال التي أدركت ماهية الوظيفة فآثرت أن تنجو بنفسها منها منذ نعومة أظفارها ..

بالطبع فكما نعلم أختي الفجر الجديد بأنكِ مديرة مدرسة
وماكتبتيه هنا إنما هو واقع يمر به جميع من سُبق اسمه بلقب .. مدير(ة) ..

وهذا هو الواقع المرير .. المدير هو أول من تُسلط عليه الأضواء إما في فرح أو في مصيبة .. وكأن المنصب أصبح سلاح ذو حدين ..

الإدارة حلم يحلم به ( بعض ) الناس وليس كلهم .. لأن القليل منهم من يعلم بما يواجه المدير من مصاعب في عمله فهو حلقة الوصل بين الإدارة العليا والإدارة الدنيا ..

ربما يُخلق الإنسان مديرا بطبعه .. وربما يمسك زمام الأمور من لاينطبق عليه أي شرط من شروط الإدارة ..

الإدارة متاعبها كبيرة جدا ربما لايحس بها إلا من جربها .. وربما هو يرى تاجا على رؤوس موظفيه ( الصحة تاج على رؤوس الأصحاء لايراه إلا المرضى ) أقول ربما ينطبق هذا المثل على المدراء ..

نسأل الله لكل المدراء التوفيق والسداد في أعمالهم .. وأن يكونوا خير قدوة لمن هم تحت أيديهم ..

تقبلي شكري وتحياتي أختي الفجر الجديد